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Nos tarifs
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Vous trouverez ci-dessous les tarifs de nos différentes formules
(par famille)
(par famille)
Les Enfants de Jeanne possède l’agrément qualité permettant la déduction, au titre de l’impôt sur le revenu, prévue a l’article 199 sexdecies du Code Général des Impôts (dès lors que vous embauchez une garde d’enfants à domicile). Le vendeur remet gratuitement un devis personnalisé au consommateur à qui il propose une prestation ou un ensemble de prestations dont le prix total est égal ou supérieur à 100 euros TTC, ou au consommateur qui lui en fait la demande. Ces tarifs (en dehors des frais d’ouvertures de dossier) concernent des paiements par prélèvement automatique.
Les paiements en chèque, virement bancaire ou CESU sont acceptés mais soumis à des majorations compte tenu des contraintes liées à ces modes de paiements.
Paiement en plusieurs versements.
Le ministère de l’Industrie de l’Economie et du Numérique nous invite à mentionner le point suivant “Attention, dans le cadre d’un contrat de placement de travailleurs, le consommateur est l’employeur de la personne qui effectue la prestation à domicile. En cette qualité d’employeur, le client est soumis à diverses obligations résultant notamment du code du travail et du code de la sécurité sociale et de la Convention Collective nationale des particulier employeurs et de l’emploi à domicile du 15 mars 2021-IDCC3239″ L’employeur doit également faire attention à ses obligations pour son salarié concernant la médecine du travail, la santé et la sécurité au travail et la formation professionnelle.
Pour information, la fin du mandat (relation contractuelle entre la société les enfants de Jeanne et son client) ne met pas fin au contrat de travail entre le particulier employeur ( = le client) et son salarié. En cas de rupture du contrat de mandat, le particulier employeur (= le client) reste l’employeur du salarié.
La fin du mandat entre Les Enfants de Jeanne et le client ne met pas fin au contrat de travail entre le particulier employeur et son salarié.
